top of page
Intervisie
Een intervisiebegeleider laat personen uit een team (max. 8 personen) reflecteren over werkgerelateerde situaties in een veilig klimaat. We vertrekken hierbij vanuit voorbeelden uit de praktijk; situaties waarin mensen vast zitten en geen uitweg meer zien. We hanteren een gestructureerd én oplossingsgericht intervisiemodel.
Resultaat
Door het ontdekken van mogelijke oplossingen komt er beweging in de aanvankelijk uitzichtloze situatie.
Effect op het team
Verhoogt de cohesie binnen de groep
Deelnemers doen aan introspectie
Deelnemers leren van elkaar (uitwisselen van knowhow)
Deelnemers maken kennis met de oplossingsgerichte mindset
bottom of page